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UNIVERSIA PERÚ S.A.

se ha adherido al Pacto Mundial y apoya sus nueve principios:

 
Derechos Humanos
Trabajo
Medio Ambiente
1. Las empresas deben apoyar y respetar la protección de los derechos humanos reconocidos internacionalmente dentro
de su esfera de influencia.
3. Se pide a las empresas que apoyen la libertad de asociación y el reconocimiento efectivo del derecho a la negociación colectiva.
7. Las empresas deben apoyar un criterio de preocupación respecto de los problemas ambientales.
2. Deben asegurarse de no actuar como cómplices de violaciones de los derchos humanos.
4. Que promuevan la eliminación de todas las formas de trabajo forzoso y obligatorio.
8. Adoptar iniciativas para promover una mayor responsabilidad ambiental.
5. Que promuevan la abolición efectiva del trabajo infantil.
9. Fomentar el desarrollo y la difusión de tecnologías ecológicamente racionales.
6. Que promuevan la eliminación de la discriminación en relación con el empleo y la ocupación.

¿QUÉ ES EL PACTO MUNDIAL?
     
  Kofi Annan, Secretario General de las Naciones Unidas, propuso la idea ante el Foro Económico Mundial en 1999. La fase operacional se inauguró el 26 de julio del 2000 en la Sede de las Naciones Unidas en nueva York.
El Pacto Mundial intenta promover, mediante la fuerza de la acción colectiva, el civismo empresarial responsable, a fin de que el mundo de los negocios pase a formar parte de la solución de los retos que plantea la mundialización.
Existen hoy cientos de empresas de todas partes del mundo que participan en el pacto Mundial.
El Pacto Mundial no es un instrumento regulador, es decir, que no vigila, ni impone, ni evalúa la conducta o las acciones de las empresas.
  El Pacto Mundial es una red cuyo núcleo está formado por la Oficina del Pacto Mundial y por cinco organismos de las Naciones Unidas:
  La Oficina del Alto Comisionado para los Derechos Humanos.
  La Organización Internacional del Trabajo.
  El Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo.
  El Programa de las Naciones Unidas para el Medio Ambiente.
  La Oficina de las Naciones Unidas para el Desarrollo Industrial.

¿POR QUÉ PARTICIPAR?
Incorporarse al Pacto Mundial supone:
Maximizar la competitividad, ampliando la visión corporativa, incluyendo la dimensión social y medioambiental e implementando políticas y prácticas gerenciales óptimas.
Asumir una posición de liderazgo en responsabilidad social empresarial.
Fortalecer relaciones, intercambiar conocimientos, compartir experiencias y aprendizajes con otras empresas, con entidaes gubernamentales, sindicatos, ONG's y organizaciones internacionales.
Aprovechar el alcance mundial y el poder de convocatoria que tienen las Naciones Unidas.
Encontrar soluciones prácticas a los problemas contemporáneos relacionados con la mundialización.



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